Бизнес-интересно

Вдохновляющий лидер

Из книги Яна Мульфейта и Мелины Кости «Вдохновляющий лидер»

Ошибки, которые допускают лидеры
  1. Фокусируются не на талантах, а на слабостях
  2. Значение мечты игнорируют
  3. Управляют не энергией, а временем
  4. На первое место выдвигают успех, а не счастье.
 
Чтобы привести команду к успеху, используйте 4П Вдохновляющего лидера!
 
1. Персонал (people) «Кто».
Необходимо иметь представление, кто вы. Найдите сильные стороны и используйте их, чтобы раскрыть свои лидерские качества. Начните взращивать таланты, создавать эффективные команды и обращать внимание на достижения и успехи своих сотрудников, вместо того, чтобы смотреть на их недостатки  и совершенные ошибки.
 
2. План (purpose) «Почему».
Цель - получить удовольствие от реализации себя. Сформулируйте миссию, опираясь на свои увлечения и ценности. Ставьте грандиозные цели, чтобы вдохновляться и вдохновлять окружающих.
 
3. Процесс (process) «Как».
Чтобы достичь успеха и при этом не растратить весь свой порыв, научитесь управлять энергией как своей, так и других людей. Вы - энергетический капитан команды. Предотвращайте выгорание и заботьтесь о психологических, физических, эмоциональных и духовных интересах своей команды.
 
4. Пространство (place) «Где».
Ставьте счастье на первое место и вы обретете позитивный образ жизни и достижение успеха.
 
Заметили, чего не хватает?
Верно - производительности. Несмотря на то, что многие лидеры одержимы этим показателем, нельзя выделять его в отдельную категорию. Это не цель или стратегия лидерства, а результат. Поэтому, если учитывать все пункты 4П - производительность вырастет.  
 
Пора стать вдохновляющим!